CARTA PARA OS TRABALHADORES

Analisem o texto baixo, extraído de um jornal desta Capital:

90% (noventa) por cento dos deputados (461), são empresários. De igual modo os senadores.

90% dos eleitores votaram neles.

Você acha que esses políticos farão leis para beneficiar os empregados, como você, tais como:

1. a) melhora nas condições de trabalho dos empregados;
2. b) reajuste dos salários dos empregados da iniciativa privada, com a recomposição das perdas salariais devido à inflação;
3. c) reajuste do salário mínimo acima da inflação do ano anterior;
4. d) reajuste dos benefícios e da aposentadorias, conforme o salário mínimo;
5. e) manter a paridade de vencimentos (igualmente) entre os servidores públicos ativos e inativos.

É bom lembrar que a grande maioria dos atuais senadores pertencem aos partidos da direita, os chamados neoliberais (PMDB, PSDB, DEM, PP etc.). São os neo-liberais em ação, que agem em nome da flexibilização dos direitos trabalhistas, modificar, suprimir, extinguir ou diminuir os conquistados há mais de cem anos, com a falsa idéia de apoio ao novo governo Temer, um governo  que só atende o capital, como: os empresários, FMI, banqueiros.

Trabalhador: pense nas conseqüências em apoiar um senador vinculado aos partidos da velha direita brasileira, os neoliberais modernos, os lobos vestidos em pele de cordeiro.

Lembro, eles irão votar em todos os projetos para suprimir, alterar ou extinguir direitos trabalhistas conquistados nos últimos cem anos no Brasil.

Aldemiooglari@gmail.com – advogado trabalhista

Brasília (DF), julho-2016

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CARTA PARA OS TRABALHADORES

Analisem o texto baixo, extraído, de um jornal

desta Capital, no dia de hoje:

90% (noventa) por cento dos deputados (461), são

empresários.

Você acha que eles farão leis boas, para beneficiar

os empregados como você, tais como:

1. a) melhorar as condições de trabalho dos

empregados;

1. b) reajuste dos salários dos empregados da

iniciativa privada, com a recomposição das

perdas salariais devido à inflação;

1. c) reajuste do salário mínimo acima da inflação

do ano anterior;

1. d) reajuste dos benefícios e aposentadorias,

conforme o salário mínimo;

1. e) manter a paridade de vencimentos (igualmente)

entre os servidores públicos ativos e inativos.

Vamos esperar.

Eu nunca acreditei em papai noel e nem em

coelhinho da páscoa e você.

Aldemiooglari@gmail.com – advogado trabalhista